في زمن يتسابق فيه الشباب وراء فرصة تفتح لهم أبواب المستقبل، تخرج وزارة العمل لتعلن عن باقة من الوظائف المميزة برواتب مغرية تصل إلى 12 ألف جنيه، لتعيد الأمل في تحقيق الاستقرار المهني والحياة الكريمة.
رواتب مغرية تصل إلى 12 ألف جنيه
أعلنت وزارة العمل، ضمن نشرتها القومية للتوظيف لشهر سبتمبر 2025، عن فرص عمل جديدة بالتعاون مع شركات القطاع الخاص، تستهدف مختلف التخصصات برواتب مرتفعة تصل إلى 12 ألف جنيه، في خطوة تعكس حرص الدولة على دعم سوق العمل وتوفير وظائف حقيقية للشباب.
الوظائف في الاعلان
ووفقًا للإعلان الرسمي، شملت الوظائف المطروحة في محافظة القاهرة عدداً من التخصصات المهمة، حيث أُتيح التقديم لـ 5 مهندسين كهرباء و5 مهندسين مدني، يشترط لكل منهما خبرة لا تقل عن خمس سنوات، مع راتب يصل إلى 12 ألف جنيه.
كما تضمنت القائمة 3 محاسبي مواقع برواتب تصل إلى 8 آلاف جنيه شرط امتلاك خبرة 3 سنوات، إضافة إلى 2 رسام معماري بخبرة خمس سنوات وبراتب يصل إلى 10.5 ألف جنيه.
ولم تغفل النشرة فرص الإشراف والتنظيم، إذ خُصصت 5 وظائف لمشرفين تنفيذيين برواتب تصل إلى 7.5 ألف جنيه، مع اشتراط خبرة ست سنوات، كما شملت القائمة وظيفتين لأمناء مخازن دون اشتراط تفاصيل دقيقة حول سنوات الخبرة.
التقديم يتم من خلال الإدارة العامة للتشغيل بمقرها القديم بمدينة نصر
وأكدت وزارة العمل أن التقديم يتم من خلال الإدارة العامة للتشغيل بمقرها القديم بمدينة نصر، أو عبر مديريات العمل بالمحافظات المختلفة، بالإضافة إلى إمكانية التسجيل الإلكتروني عبر الموقع الرسمي للوزارة: www.manpower.gov.eg، كما أتاح الإعلان رقماً للتواصل والاستفسار هو: 01116677734.
تشجيع القطاع الخاص على المشاركة في مواجهة تحديات البطالة
وتأتي هذه الخطوة في إطار سياسة الوزارة لدعم الشباب الباحثين عن فرص عمل حقيقية، وتشجيع القطاع الخاص على المشاركة في مواجهة تحديات البطالة، مع ضمان توفير وظائف برواتب مناسبة تسهم في تحسين مستوى المعيشة وتلبية متطلبات الحياة اليومية.
تفتح وزارة العمل بهذه النشرة أبواباً واسعة أمام الباحثين عن فرص عمل، إذ توفر ما يقرب من سبع تخصصات برواتب تتدرج من 7.5 آلاف جنيه حتى 12 ألف جنيه، ما يمنح الشباب وأصحاب الخبرات فرصًا حقيقية لبناء مستقبل مهني مستقر.
التنوع في التخصصات الذي يتيح خيارات متعددة تلبي تطلعات الباحثين عن عمل
وتأتي هذه الخطوة لتؤكد التزام الدولة بمساندة سوق العمل المحلي، عبر التنسيق مع شركات القطاع الخاص لتوفير وظائف تتناسب مع احتياجات السوق ومتطلباته.
كما أن تسهيل التقديم سواء من خلال مقرات الوزارة أو عبر موقعها الإلكتروني يعكس توجهًا نحو الرقمنة والتيسير على المواطنين، ولعل ما يميز هذه الفرص ليس فقط الراتب المجزي، بل أيضًا التنوع في التخصصات الذي يتيح خيارات متعددة تلبي تطلعات الباحثين عن عمل وتمنحهم بداية جديدة أكثر استقرارًا.
هل ترغب أن أجعل الخاتمة بأسلوب تحفيزي للشباب أكثر من كونها تقريرية؟
المصدر : تحيا مصر