أحال اللواء عمرو الغريب محافظ المنوفية، اليوم، 9 من العاملين بوحدة طب الأسرة بالحامول في مركز منوف إلى التحقيق الفوري، وذلك على خلفية تغيبهم عن العمل دون إذن مسبق، في خطوة تهدف إلى ضبط الانضباط الإداري وتحسين الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين، حيث أكد المحافظ خلال جولته الميدانية أنه لن يتهاون مع أي تقصير يمس سلامة المرضى أو يعطل مصالحهم داخل المنشآت الصحية بالمحافظة.
جولة ميدانية لضبط الأداء الصحي
شملت الزيارة التفقدية للمحافظ أقسام الاستقبال والمعمل والصيدلية وعيادات تنظيم الأسرة والعلاج الطبيعي والأسنان، وذلك بهدف الوقوف على توافر الأدوية والمستلزمات الطبية ورصد أي نواقص قد تؤثر على جودة الرعاية المقدمة للمرضى، كما حرص المحافظ على مراجعة آلية تسجيل التطعيمات والتأكد من كفاءة القوى البشرية العاملة بما يضمن تقديم خدمات لائقة تتناسب مع احتياجات الأهالي في القرى والمراكز.
ثواب وعقاب لتعزيز جودة الخدمات
في إطار سياسته لتقييم أداء المسؤولين المحليين، أصدر المحافظ قراراً بإحالة رئيس الوحدة المحلية بقرية الماي للتحقيق بسبب تدني مستوى النظافة وضعف الإشراف الميداني بقرية شنوفة، وفي المقابل قرر مكافأة رئيس الوحدة المحلية بالحامول تقديراً لتواجدها الدائم في الميدان ونجاحها في تكثيف حملات النظافة، وهو ما يعكس استراتيجية المحافظة في دعم الكفاءات ومحاسبة المقصرين لضمان تقديم أفضل خدمة للمواطن في الشارع.
متابعة المرافق ومشاريع البنية التحتية
امتدت جولة المحافظ لتشمل متابعة ملفات خدمية أخرى تهم المواطنين بشكل مباشر، حيث تضمنت أبرز القرارات والتوجيهات ما يلي:
- استدعاء رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة شبين الكوم لمناقشة الموقف العام للسوق النموذجي بالماي.
- التوجيه بسد الفجوات في خدمات الإنارة العامة على طريق قويسنا – شبين الكوم.
- تكثيف المتابعة الميدانية للمشروعات الخدمية لضمان سرعة إنجازها وفقاً للجدول الزمني المحدد.
تأتي هذه التحركات في ظل سعي المحافظة للارتقاء بمستوى المرافق العامة والمنظومة الصحية، حيث تركز التقارير الرقابية على قياس حجم التردد على الوحدات الصحية ونوعية الخدمات، لضمان وصول الدعم الحكومي لمستحقيه وتخفيف الأعباء عن المواطنين في مختلف القرى والمراكز بنطاق المحافظة.
تعليقات