أصدرت الدكتورة جاكلين عازر محافظ البحيرة، حركة تنقلات وتكليفات محدودة في صفوف قيادات الإدارة المحلية، شملت عدداً من رؤساء المراكز والمدن، وذلك بهدف ضخ دماء جديدة في شرايين العمل التنفيذي ورفع كفاءة الأداء الإداري لتحسين مستويات الخدمة المقدمة للمواطنين في مختلف أنحاء المحافظة.
استراتيجية التغيير لتعزيز الخدمات العامة
تأتي هذه الخطوة في إطار رؤية المحافظة لتطوير المنظومة المحلية، وضمان الاستجابة السريعة لمطالب الأهالي في المدن والمراكز، حيث تراهن السلطة التنفيذية على هذه التكليفات لتعزيز قدرة الأجهزة المحلية على تحقيق التنمية المستدامة، ودفع معدلات الإنجاز في الملفات الخدمية الملحّة التي تلمس حياة المواطن اليومية بشكل مباشر.
قائمة المكلفين بإدارة مراكز ومدن البحيرة
تضمنت حركة التنقلات والتعيينات الجديدة عدداً من الكفاءات الإدارية والأمنية لتولي مهام رؤساء المراكز، وذلك وفقاً للقرار الرسمي الصادر اليوم، وجاءت التكليفات على النحو التالي:
- أحمد زكريا فرغلي: رئيساً لمركز ومدينة كوم حمادة.
- هيثم محمود محمد الحداد: رئيساً لمركز ومدينة إدكو.
- نبيل عبد القادر يوسف: رئيساً لمركز ومدينة كفر الدوار.
- عبد الناصر رجب القزاز: رئيساً لمركز ومدينة المحمودية.
- محمد عبد الفتاح علي أبو زيد: رئيساً لمركز ومدينة أبو حمص.
- اللواء خالد أحمد رسلان: رئيساً لمركز ومدينة الرحمانية.
تطوير الأداء ورفع كفاءة العمل التنفيذي
أكدت الدكتورة جاكلين عازر أن المحافظة ماضية في نهج تحديث القيادات التنفيذية، كجزء من استراتيجية أوسع لتقييم الأداء الدوري لكافة المسؤولين بالوحدات المحلية، مشددة على أن الفترة المقبلة تتطلب عملاً ميدانياً مكثفاً لضمان وصول الخدمات للمواطنين بأعلى جودة ممكنة، وتذليل كافة العقبات الإدارية التي كانت تعرقل مسار العمل في بعض المواقع القيادية.
تعد هذه الخطوة جزءاً من سلسلة إجراءات إدارية تشهدها محافظات الجمهورية لضبط إيقاع العمل المحلي، بما يتوافق مع المعايير الحديثة للإدارة العامة، وتهدف المحافظة من خلال هذه التغييرات إلى تقليل الفجوة الخدمية في المناطق الأكثر احتياجاً، والتأكد من تواجد القيادات الشابة والخبرات النوعية في المواقع التي تتطلب جهداً إضافياً، خاصة في ملفات النظافة، وتراخيص البناء، ومتابعة المشروعات القومية الجاري تنفيذها في نطاق المحافظة.
تعليقات